Cristina triunfa en Entre Ríos
La encuestadora “Datos” realizó un muestreo en la provincia entre el 27 de septiembre y el 3 de octubre. Dicha consultora dio a conocer en la tarde de hoy un muestreo que realizó en nuestra Pcia. Donde Cristina tiene el 41,8% de adhesión, y posicionando en segundo lugar a Elisa Carrió con 14,7%.
Mientras que nuestro gobernador Jorge Pedro Busti tiene casi el 60% de imagen positiva la del presidente llega al 47,2 en Entre Ríos. Los Convencionales Constituyentes y Diputados del Justicialismo tienen casi 35% de diferencia con la UCR que esta en segundo lugar.
En resumen los porcentajes más importantes de esta encuesta son:
Gestión Kirchner:
Total general: Positiva 59.2 Regular 31.1 Negativa 8.6 No sabe 1.1
Porcentajes para Presidente.
Totales: Cristina Fernández 41.8; Lavagna 12.2; Carrio 14.7; López Murphy 1.7; Sobisch 0.2;Rodríguez Saa 7.7; Otros 1.3; Ninguno 6.6; No sabe 13
Convencionales Constituyentes y legisladores:
Frente Justicialista para la Victoria 43.8; UCR 9.8; Rodríguez Saa 7.9; Coalición Cívica 11.8; No sabe 20; Otros 1.2; Ninguno 5
No cabe dudas de que llegaremos a la “Victoria” pero a no quedarse y sigamos SUMANDO
jueves, 4 de octubre de 2007
Sumate a Cristina - jueves, 04 de octubre de 2007
martes, 2 de octubre de 2007
ENTRERRIANOS HABILITADOS
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El pasado viernes venció el plazo para designar la ubicación de la mesas, la oficialización de boletas y la impresión del padrón definitivo. Según la Secretaría Electoral, hay más de 871 mil entrerrianos habilitados para votar el 28 de octubre.
Concretamente, 871.221 entrerrianos podrán elegir el próximo 28 de octubre Presidente, Vice, Senadores y Diputados nacionales. Según el detalle brindado por la Secretaría Electoral el padrón definitivo se compone por 446.113 mujeres y 425.098 varones.
En cuanto a las mesas, que también debía definirse el viernes, se informó que son 1.359 femeninas y 1.301 masculinas, lo que hace un total de 2.660 mesas en el territorio entrerriano.
De acuerdo al Cronograma Electoral, el próximo 8 de octubre finaliza el plazo para subsanar errores y omisiones en el padrón, según artículo 33 del CEN y para nombrar autoridades de mesas, según artículo 75 del CEN.
En tanto, el 13 de octubre, es la fecha para publicitar la ubicación de las mesas y autoridades, según artículo 80 del CEN, y el 18 para la destrucción documentos fallecidos, según artículo 22 del CEN.
El Cronograma culmina el 28 de octubre, día del Acto eleccionario. Al respecto, recuerdan que, según el artículo 71 inciso h del CEN, se prohíbe la difusión de encuestas o proyecciones sobre resultados de la elección hasta 3 horas después de la finalización del comicio, consignó Apf.
Fuente:Diario "El SOL"
lunes, 1 de octubre de 2007
EL MUSEO
Hoy domingo 1º de Octubre tuve la dicha de participar de uno de los actos democráticos más importantes de los últimos tiempos, como lo es la innauguración del 1er. Museo Judío de Entre Ríos, demuestrando que nuestro Gobernador el Dr.Jorge Pedro Busti dice nó a la discriminación de razas, y que más allá de decir él lo demuestra con sus actos, que desde siempre durante sus tres Gobernaciones estuvo siempre a favor de la integración de los inmigrantes, en este caso de los Israelitas.
Por eso no sólo participaron los descendientes de esta gran comunidad sino que también acompañaron este acto histórico en Concordia todas las Colectividades de la Provincia, ratificando con su presencia una vez más que los Argentinos sí tenemos los brazos abiertos a todas las personas de buena voluntad que quieran habitar su suelo y que somos respetuosos de su cultura.
En el acto también estuvieron presentes el Gobernador electo y Presidente de la Comisión Administradora para el Fondo Especial de Salto Grande Sergio Urribarri, el vicegobernador electo y diputado nacional Dr. José Lauritto, el Ministro de Salud y Acción Social e Intendente electo Cdor. Gustavo Bordet, el Senador provincial Héctor Strassera, el vicepresidente de la CTM, Delegación Argentina Juan Carlos Chagas que realizara oportunamente las gestiones para el aporte a este Museo, el vicepresidente de la Asociación Israelita Argentina Abraham Schwartz, la presidenta de la Unión Israelita de Concordia Zulma Boscovonik y el presidente de la Asociación Civil Museo Judío Argentino Sergio Oppel, entre otras autoridades.
domingo, 30 de septiembre de 2007
La propuesta
Como les conté días pasados concurrimos con un grupo de Compañeras al Congreso de Mujeres Peronistas donde presentamos por el Departamento Concordia una propuesta para la Reforma de la Constitución, bueno hoy se las dejo para que la lean, opinen o amplíen si lo consideran necesario ya que estamos siempre abiertos a cualquier sugerencia. Como dijimos en esa oportunidad nuestra propuesta es pequeña pero creemos necesaria dada las necesidades de una nuestro pueblo: los adultos mayores.
Propuesta de la ciudad de Concordia.
PRESENTACION:
Venimos a compartir el resultado de un tiempo de estudio y de trabajo, de charlas y debates, de coincidencias y anhelos.
Agradecemos la oportunidad de expresarnos, y rogamos que Evita nos inspire y que Dios nos ilumine.
INTRODUCCION:
Habiendo estudiado el texto de la Ley 9768 que habilita la reforma parcial de la Constitución de la Provincia de Entre Ríos, encontramos que, conforme su art. 1, la Convención Constituyente estará habilitada para revisar, reformar, actualizar o modificar una cantidad importante de disposiciones, derechos y obligaciones.
Entonces centramos nuestra atención en el apartado 20 del art. 1 que expresa: “Incorporar los derechos de las mujeres, niños, ancianos, y personas con capacidades especiales y/o diferentes…”
Nos parece importante incorporar aquí, a los adultos mayores, o sea a las personas comprendidas entre los 40 y los 62 años.
FUNDAMENTACION:
Los adultos mayores, o sea las personas comprendidas entre los 40 y los 65 años de edad, son las más discriminadas en la búsqueda de un trabajo digno. Como todos sabemos, el sistema los considera jóvenes para jubilarse y viejos para trabajar. Basta con mirar los diarios de todo el país, las cartas de lectores hablan de esta problemática, la denuncian, la gritan, la ponen a flor de piel. Mientras en los clasificados verificamos que se solicita personal “hasta 40 años” e incluso “hasta 35 años”. Y se oscurece más el panorama cuando, incluso para algunos cursos de capacitación, se establece como límite de inscripción esta edad.
Sucede que en el sistema laboral se abrió una brecha entre la producción de productos con muy bajo valor agregado, y la industria con gran valor agregado en ciencia, tecnología y mano de obra intensiva. Así, muchos adultos mayores fueron reemplazados en sus trabajos, en el primer caso, por mano de obra más barata; y en el segundo, por personal más capacitado y adaptable a los cambios tecnológicos, y quedaron fuera del sistema.
Otros fueron víctimas de los avatares políticos y económicos que sacudieron a nuestro país en los últimos años, como quienes fueron despedidos de empresas privatizadas, quienes con la indemnización que cobraron, intentaron pequeños emprendimientos, como quioscos o remises. Emprendimientos que fueron al fracaso, quedando así excluidos nuevamente del mundo laboral.
Las pérdidas económicas y morales de este grupo de personas llenarían las páginas de varios libros. Desde las que perdieron sus viviendas, sus autos, sus pertenencias; las que perdieron la autoestima, sufriendo muchas veces la falta de valorización de su familia y amigos, cayendo en enfermedades psicológicas y llegando hasta el suicidio. Sufriendo el desarraigo en el intento desesperado de encontrar un trabajo, provocando el desmembramiento familiar, y todo esto con una carga de vergüenza que hace casi insoportable la situación.
Los programas asistenciales nacionales, provinciales y municipales, no los tienen como beneficiarios específicos, quedando condenados a hacer cola para conseguir una bolsa de comestibles.
La gran mayoría de las personas que se encuentran en esta franja de edades, tienen sus facultades laborales óptimas, son personas productivas. Y si las logamos su inserción en el mundo laboral, bajaremos los costos sociales.
Las leyes contra la Discriminación, las que condenan la Violencia Laboral, las propuestas realizadas por las Comisiones de Igualdad de Trato y Oportunidad, no han podido, hasta el momento, dar una solución sostenible a esta problemática, por eso creemos necesario, que su protección tenga raigambre constitucional.
PROPUESTA:
Y proponemos que la disposición verse algo así como:
“Incorporar los derechos de las mujeres, niños, ancianos, personas con capacidades especiales y/o diferentes y los adultos mayores, o sea entre los 40 y los 65 años, otorgando prioridad, dentro de las políticas públicas, a la ejecución de medidas de promoción y protección integral de las personas mencionadas.”
Y por más, desde la Agrupación que formo parte "Peronismo de Pié" ya estamos trabajando para la elaboración de otra propuesta.
